回数 第131回
開催日 2018年7月26日(木)
人数 66
講演 「キャリアコンサルタントへの期待―「キャリアコンサルタントの能力要件の見直し等に関する報告書(厚労省)」を手掛かりに―」 講師 東京成徳大学応用心理学部健康・スポーツ心理学科教授 石崎 一記 様
概要 1.キャリアコンサルタント登録制度と課題 2.キャリアコンサルタントの能力要件の見直し 3.キャリアコンサルタントへの期待
 
回数 第132回
開催日 2018年8月22日(木)
人数 71 名
講演 「アドラー心理学を自分・コミュニティ・キャリア支援に活かす『勇気づけリーダーシップ』」
講師 「オフィス Light Our Fire」 代表 日本支援助言士協会 常務理事 佐藤 泰三 様
概要 ここ数年、日本においてもムーブメントとなっているアドラー心理学に基づいた、「勇気づけ」のリーダーシップについて
 
回数 第133回
開催日 2018年9月13日(木)
人数 50 名
講演 「タイミング マネジメント®を人生・仕事、ライフ&キャリアデザインに活かす!」
講師 株式会社プライムタイム 代表取締役 坂本 敦子様
概要 「時間」管理と「タイミング」管理の違い、タイミングをつかむ力の自己診断、タイミングを基軸にライフ&キャリアデザインをするポイント
 
回数 第134回
開催日 2018年10月18日(木)
人数 52 名
講演 「キャリアコンサルタントのためのコンサルテーション技法 ~ 人事担当者からのリファーを引き出す ~ 」
講師 株式会社ジャパンEAPシステムズ 代表取締役社長 松本 桂樹 様
概要 コンサルテーションのポイントを体験的に学ぶことで、企業における人事や管理職との連携に必要な関わり方を確認
 
回数 第135回
開催日 2018年11月22日(木)
人数 67 名
講演 「キャリア・プロフェッショナルとしての期待-キャリアコンサルティングの歴史を振り返り、今後のあり方を考える-」 講師 特定非営利活動法人キャリアコンサルティング協議会 常務理事・事務局長 山口 満 様
概要 キャリア・コンサルティングの変遷、今後のあるべき姿を再認識、来年度から新たな発足する職能団体のご紹介
 
回数 第136回
開催日 2018年12月13日(木)
人数 49 名
講演 「コミュニケーションの苦手な若者へのキャリア支援」
講師 若者自立支援中央センター 就労支援アドバイザー 橋本 光生 様
概要 コミュニケーションの苦手な若者支援におけるコミュニケーションワークや職場体験活動を中心としたキャリア支援活動事例
 
回数 第137回
開催日 2019年1月16日(水)
人数 83 名
講演 「変化する新卒採用環境を整理して捉える。 ~20年卒、21年卒の採用活動~ 」
講師 採用コンサルタント/採用アナリスト 谷出 正直様
概要 採用マーケットの把握 「売り手」といわれる採用環境が続く中、20年卒・21年卒の採用活動の特徴
 
回数 第138回
開催日 2019年2月28日(木)
人数 73 名
講演 「理論と実践の融合。キャリアコンサルタントの資格を活用して、プロとして生きるにはー実践の事例から学ぶ」 講師 一般社団法人キャリアコンサルティング振興協会 代表理事 須田 万里子 様
概要 活躍できるキャリアコンサルタントとして、企業や教育の現場でどのように自立的に仕事をするか
 
回数 第139回
開催日 2019年3月19日(火)
人数 89 名
講演 「組織におけるキャリア支援と人材育成 ―キャリアカウンセリングの実際と活用― 」
講師 日本産業カウンセリング学会名誉会長 キャリア心理学研究所 代表 宮城 まり子 様 概要 キャリアカウンセリングを活用しどのようにキャリア支援を行うか事例を取り上げながら講演
 
回数 第140回
開催日 2019年4月25日(月)
人数 52 名
講演 「すべての大学生が安定して社会移行できるためのキャリア支援授業 ―大学初年次授業の一つの挑戦― 」
講師 特定非営利活動法人 学生キャリア支援ネットワーク(SCS)代表理事 梶谷 康則 様
概要 自らの気づきと行動へのきっかけを作り出す支援の仕組みを作り、学生のキャリア発達を呼び覚ます支援授業のあり方を報告
 
 
活動報告（定例研究会）